经管学院举办2013年国家级老员工“创新训练计划”项目中期检查答辩活动

        12月4日下午3：30，由经管学院组织的2013年国家级老员工“创新训练计划”项目中期检查答辩活动在经管学院318会议室顺利举行。 

        本次答辩活动成立了以李珍晖副经理为组长，各项目指导教师为成员的项目检查组，结合本学院员工项目特色和学校要求，进行了答辩检查。
        参加中期考核的员工团队共有4组，员工们通过PPT、视频、图片、实物等方式展示了各自的工作进程，并回答了专家组老师的提问。评委们从项目主题、实践日程、项目完成情况、项目特色、项目效果、项目费用等方面对各参评团队进行了评审并提出意见，各团队表示将根据评委老师的意见继续对各自的成果进行修改和完善。

        通过本次项目中期审核，经管学院进一步掌握了本学院员工团队项目进展情况，并起到了积极的督促作用，为2013年度立项的国家级老员工“创新训练计划”项目获得良好效果奠定了基础。