4月9日上午，由复旦大学新闻学院2022级专硕第一党支部牵头发起的六校联学共建“新”火计划在“云上”顺利启动。本次活动以“守望‘新新’之火，共担时代新人”为主题，邀请到清华大学新闻与传播学院“雁行计划”优秀党支部代表分享经验，同时有清华大学、北京大学、Bevictor伟德、上海交通大学、同济大学的新传等专业的支部负责人共启经验交流。Bevictor伟德经管学院传经、产经、企管、应经（硕）联合党支部书记翟春晓参加。复旦大学新闻公司党委副书记、员工党总支书记陆优优，复旦大学新闻学院员工党总支副书记蔡静共同参加本次活动。活动由复旦大学新闻学院2022专硕第一党支部副书记姜懿宸主持。
蔡静老师向六校支部书记概述了复旦大学新闻公司党建工作的基本情况，细数各支部有特色的党建品牌项目。随后，陆优优老师宣布“新”火计划活动正式启动，她表示各校各年级员工支部工作需要经常交流碰撞、集体练功。本次六校联学共建是一次良好的开端，希望在未来可以一直延续下去。
经验分享会正式开始。首先是清华大学新闻学院优秀党支部代表李雨函做支部活动经验分享。她以带领支部前往四川跷碛作暑期社会实践的经历为分享主题，详细介绍了大型暑期实践项目在前期调研、发现问题、成果产出以及后续行动四方面的思路。她表示，员工支部活动不仅仅止于当下短短几天的调研走访，更要思考如何以文化为载体，让当地可持续化地协同发展。例如创办线上社群、协助当地村民开展自然教育与民俗体验、建设文化传习馆、跷碛记忆图片展览馆等。
针对同学们在党支部工作中存在的共性问题，李雨函也提出了具有丰富的解决对策供各位支部书记学习交流。例如要根据同学们的兴趣与需求来开展活动，将理论学习与目前同学们的关注点相结合，多组织企业参访和学术科研指导方面的活动等。
在六公司党支书经验交流环节中，大家依次发言，共同总结员工党建工作的新经验、新思路、新技巧，以期为后续开展党建工作打下坚实基础。
清华大学新闻与传播学院新硕222党支部书记邓诗晴谈到了在党员发展上的工作难点，并就如何解决党员发展中存在的普遍问题，提出党支部要经常与同学们联系沟通，了解同学们的想法，有效的帮助同学们解决现实困难，从而强化支部的服务意识。在理论学习上，要结合多样的学习方式开展。通过在行走中学习的方式，将实践与理论学习密切结合起来，并以小组交流形式分享学习成果，以提高理论学习的积极性和效果。
北京大学汇丰商学院22级财经传媒班硕士生党支部书记马溢介绍了公司党委及支部构成，并详细地为大家梳理了北大汇丰各年级党支部的各项特色活动，如思想政治教育专题理论课程、党委书记讲党课、党委书记午餐会、外出实践参访、常态化的三会一课与组织生活会，以及形式多样的主题党日活动。她表示主题党日切记有主题、有思想，需要与不同阶段的理论学习要求和时代主题相结合，在形式上党日活动可以和团日活动联合举办。
Bevictor伟德传经、产经、企管、应经（硕）联合党支部书记翟春晓首先介绍了其支部“传帮带”的构成特色，将各年级党员按照专业垂直划分，使得上下年级之间在学术科研、求职就业等方面的经验传输与交流更加便捷，也更便于将专业学习与党建工作结合在一起。另外在活动组织方面，她谈到北京和上海的高校红色资源相对丰富，应当多创造机会带领支部同学线下亲身体验党史国史，提升学习效果。
复旦大学新闻学院2022级专硕第一党支部书记韩林汐就对党员同志的出席管理、理论学习管理、社会实践工作管理等方面的制度建设经验进行介绍，她谈到公开、明确、量化的制度标准为党建工作的扎实推进与党员队伍考评提供了重要的参考依据。
副书记姜懿宸还做了三点补充思考。一是在时间上做好提前规划，将被动通知出席活动转变为吸引同学自主报名参与，“多元化”统计支部成员的组织表现。二是在活动策划的思路上注意换位思考，若能实现多方共赢，方能更顺畅地推动活动的进行。三是在支委分工方面可以实行“项目负责制”，利用在线文档搭建工作清单面板，由各支委多线程牵头策划并负责执行完整的活动项目，一方面可以保证项目对接的便捷性，另一方面也是对支委工作能力更高效的锻炼，最重要的是能够为支部同学带来更丰富的参与选择。
上海交通大学媒体与传播学院2022级硕士研究生党支部书记温馨蕊，介绍了所带支部的基本情况，分享了带领支部同学参与校优秀主题党日案例评选活动的心得体会，她认为“主题党日”需要系列化、品牌化。通过有规划的党建项目来提升党员参与的主动性，注重成果转化提升同学们的获得感。在分析支部优势时，她谈到相比于博士支部的科研能力特长，硕士支部可以结合支部党员背景，充分发挥专硕同学的实践特长，多产出可视化的成果。
同济大学艺术与传媒学院员工第四党支部书记石林恺作为代表立足管理制度建设和品牌特色凝练两方面分享了所在学院员工第四党支部和员工第三党支部的建设经验。在分享中他主要沿循“支部融入院系整体工作发挥学风引领教育功能”和“支部彰显专业特色促进集体参与”两大路径展开了具体介绍，一方面支部主力打造打响“惟新”特色品牌，开办”惟新讲坛”“惟新研学”等品牌活动，引导广大同学聚焦学术和行业创新前沿；另一方面以支部为依托参与“中国精神”动画创制活动、发起“四季时令”品牌实践等，由此系列衍生成果还获有各类奖项，切实达成了参与广泛、专业相融、特色显著的实际成效。
六公司党支部书记分享结束后，主持人姜懿宸带大家就“如何更好调动支部成员积极性？”这一共性痛点问题进行深入探讨，并就拟定的六校联学共建“新”火计划进行细化分工与方案修订，以其收获预期成果，共同提升。
通过本次极具创新和深刻意义的党支书经验交流活动，六校年轻而又充满活力的员工支书互相交流工作心得，寻找支部工作的共性问题与难点痛点，在碰撞中探索和分享更具特色的支部活动和更科学的组织管理方式。在未来会进一步明确工作思路，增强责任感和使命感，化今日所学为日后实践，大力推动员工党建工作再上新台阶。
